제목 그대로 뭐가 중요할까요..
1. 기본급 3700 성과급 연봉의 20%(대략 700), 진급체계 확실+대졸인정
2. 기본급 3900 성과급 월급의 100~1000%까지 (대략 1300), 진급체계 불확실 + 대졸 인정X, 전문대졸 수준으로 인정(연봉테이블도 전문대졸)
일단 전 경력 6년차 +대졸인데
돈으로 따졌을 때 무조건 2번회사인데 대졸신입이나보다 1000 더 받고 시작하는 거라
장기적으로 봤을때 너무 배 아플것 같기도 하고, 진급체계도 다를텐데 걱정입니다..
돈일까요...?ㅜㅜ
대중들의 의견 궁금해요!!
대졸이 초대졸 입사해도 괜찮을까요?
2024.02.08 | 조회수 7,582
kogi
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고민안하고 닥전이라고 생각합니다. 당장 눈 앞의 돈보다는 커리어를 생각할 것 같아요
히히바
BEST개인적으로는 다들 안하는건 이유가 있다고 생각합니다. 업그레이드를 하면 했지 낮춰갈 이유가 없어보여요. 분명 더 좋은 직장으로 이직할 수 있을거에요 :)(수정됨)
2024.02.09
13
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2020.07.01
154
김커리어
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2020.07.01
21
