대한민국은 워킹맘으로 살기 진짜 힘든 나라네요.. 지인이 최근에 복직을 했는데 원래 팀장인데 팀장권한도 없어지고 보직도 사원들이 하는 보직으로 변경되었다고 하네요. 더 웃긴건 사무실 리모델링 하면서 임시자리가 아닌 팀이랑 같은 장소로 가는줄 알았는데 엉뚱한곳에 자리를 배정했다고 하네요.. 리모델링한 장소에 자리가 모자란 것도 아닌데 지인만 다른 팀이 있는 곳에 자리가 별도로 배정.. 첨에 이야기 듣고 황당한 내용이라 아니겠지 했는데 결론은 그게 맞다고 하더라구요 ㅎㅎ 출산율 저조한 나라에 이바지를 했는데 회사에서는 처우가 아주 정반대로 가는거 같네요.. 이러니 다들 결혼도 안하려하고 출산도 안하려 하는거 같네요.. 전 남자지만 남자가 들어도 너무 화가나는 행위네요.. 남편이랑 치맥이라도 하게 작은 선물 보내야겟네요 ㅎ
회사생활🎁
워킹맘으로 살기 힘든 대한민국..
24년 01월 31일 | 조회수 976
집
집사생활
댓글 4개
공감순
최신순
S
Sangreal
24년 02월 01일
그런 처우가 출산율하고 큰 관계는 없어보입니다. 과거 처우 더 않좋던 시기에 오히려 출산율은 훨씬 높았으니까요. 외국과 비교해도 그렇구요. 그리고 회사는 순수 이익집단이라 그 특성상 이해관계 상충하면 당연히 대우는 안좋아진다고 생각이 드네요. 오히려 출산율은 다른 요인이 훨씬더 크게 작용하는거 같은데... 아 참고로 저도 좋좋소 양아치 사장 극혐합니다.
그런 처우가 출산율하고 큰 관계는 없어보입니다. 과거 처우 더 않좋던 시기에 오히려 출산율은 훨씬 높았으니까요. 외국과 비교해도 그렇구요. 그리고 회사는 순수 이익집단이라 그 특성상 이해관계 상충하면 당연히 대우는 안좋아진다고 생각이 드네요. 오히려 출산율은 다른 요인이 훨씬더 크게 작용하는거 같은데... 아 참고로 저도 좋좋소 양아치 사장 극혐합니다.
답글 쓰기
1
m
mooong
24년 02월 01일
옛날하고 비교할 일은 아닌거같아요! 모든 부준에서 좋아졌는데 육아나 워킹맘에 대한 무한책임에서 벗어나는 것은 느림보수준이죠!
애 낳고오면 능력퇴화되는게 아닌데…
영향이 전혀 없진 않을듯요~ 모든 사람이 환경도 생각도 다르니…
옛날하고 비교할 일은 아닌거같아요! 모든 부준에서 좋아졌는데 육아나 워킹맘에 대한 무한책임에서 벗어나는 것은 느림보수준이죠!
애 낳고오면 능력퇴화되는게 아닌데…
영향이 전혀 없진 않을듯요~ 모든 사람이 환경도 생각도 다르니…
3
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글