조직에 잘 융화되기 위한 요령이 있으실까요

전혀 문제없어 보이는 이를 험담하는 사람을 보았다 ( 사람 겪기 전엔 모르니 그가 문제있는 이 일 수도 있겠다 )자기 사람이라고 철저히 믿는 상사의 부하 직원이 친하지도 않은 내게, 그가 실은 전 직장에서 짤려서 온 것이라 말한다 ( 불쌍한 그는 여전히 그 아랫 사람을 신뢰한다 ) 내게 타인의 사내 평가를 사적 대화의 화두로 삼는 그는 내 평가도 타인에게 안 좋게 말 할 것이 분명하다 내 팀에서 나와 견제가 가능한 이가 들어오니 완전히 돌변하는 부하팀원의 간사함을 보았다 ( 늘 돌려서 나를 먹이던 교활함을 익히 알았으나 설마 나의 곡해라 치부했는데 그 곡해는 곡해가 아니었다 ) 나는 인간의 사적인 인격에 기대하지 않는다 늘 배신과 지긋지긋한 정치질이 신물난다 나를 사랑하고 이해해달라 매달리거나 노력할 가치를 느끼지 못함이 사실이다 일하려고 모인 조직이니 업무에만 충실하겠다 욕먹고 미움받는 것이 나는 두렵지 않다 그러나 그래서 나는 적이 많다 일 잘하는 것 보다 ( 일을 그닥 잘 하는 것도 아닌데 사실 ) 어우러짐과 처세가 더 중요한 것이 사실 조직이다 나는 왜 이렇게 뾰족할까 ps. 결국 결론은 늘 나에 대한 비하와 한숨이다 조직에 잘 융화할 수 있는 팁이 있으신가요 워낙 사교적이지 못하고 사람에 관심이 없으니 조직 생활이 참 힘드네요