안녕하세요.
현재는 FAANG중 하나인 빅테크에 다니는 기획쪽 비개발자입니다. 이 회사는 정말 어렵게 들어와서 즐겁게 잘 다니고 있는데 한가지 아쉬운거라면 연봉상승률이예요. 프로모션은 너무 어려운 실정이고 annual 임금 인상도 한계가 있기에 연봉에 대한 고민을 하고 있습니다.
이런 상황에 최근 국내 최상위 스타트업(곧 유니콘이 될 곳)에서 프로모션 격의 리더십 자리 제안이 왔습니다. 문제는 꼭 가야한다는 것은 절대 아니라 큰 고민을 안하고 봤던 인터뷰에 덜컥 합격하고 말았는데요… 이런 경우에는 연봉을 얼마나 올려야 갈만한 가치가 있다고 볼 수 있을까요? +30%, +40% or 그 이상..?
참고로 업무 스콥은 현 업무와 크지 않은 상황이고 대신 스타트업인만큼 현 회사보다 해야할 일이 많은 건 사실입니다.
제안 준 회사도 훌륭하지만 어렵게 들어온 지금 회사의 지금의 자리를 버리고 가기엔 아쉬운 상황이라 각자의 의견은 다 다르겠지만 많은 분들의 의견을 들어보고 싶어 글을 쓰게 되었습니다.
선배님들의 고견 부탁드립니다!!
연봉 인상 몇프로 정도 되어야 갈만할까요~~?
빅테크 기업 (FAANG) >> 국내 유니콘 스타트업으로 이직
2023.12.08 | 조회수 615
bernett
억대 연봉
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2020.07.01
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2020.07.01
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