신입이 전문 계약직으로 커리어 시작하는 것 어떻게 생각하시나요? 나이는 20중->후반 넘어가는 데 조금 기다렸다가 내년 공채를 쓸지, 당장 1월에 입사할 수 있는 전문계약직으로 갈 지 걱정입니다 .. 1년 반 정도 실무 경력 있습니다. 전문계약직이 생소하기도 하고, 정규직 전환도 불확실한 듯 하여 선배님들 고견을 여쭙고자 합니다..
전문계약직 커리어
23년 11월 21일 | 조회수 2,502
모
모르겠어효
댓글 8개
공감순
최신순
o
o000o1
23년 11월 23일
최소 2년은 보장되어있어야 신입인경우 경력쌓는데 의미가 있다고 생각함. 아무리 프론트여도 신입에겐 하우스와 고용지위가 중요함.
최소 2년은 보장되어있어야 신입인경우 경력쌓는데 의미가 있다고 생각함. 아무리 프론트여도 신입에겐 하우스와 고용지위가 중요함.
답글 쓰기
1
i
i11ㅣii
23년 11월 23일
중소형사같은경우 신입이여도 1년안에 성과를보여야합니다
중소형사같은경우 신입이여도 1년안에 성과를보여야합니다
2
l
lojbhh
23년 11월 24일
1년차가 무슨 성과요..?
1년차가 무슨 성과요..?
1
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글
