안녕하세요, 이직에 관심이 많은 직장인입니다.
질문이 다소 멍청해보일 수 있지만 아직 경력직 이직 경험이 없어 의견 여쭤봅니다. 헤드헌터 연락을 통해 이직을 지원하는 것이 아닌 오픈된 경력직 채용 공고 기준입니다.
최근 제가 목표로 하는 직무의 공고가 떴는데 해당 공고의 자격요건이 요구하는 업무 경험은 없지만 같은 산업 내에서 근무 중인 상황이라면 일단 비슷하게라도 내용을 끌어와서 경력직 지원을 하시는지 아니면 관련된 경험을 쌓거나 다른 이직 기회를 노리시는지 궁금합니다.
(가령 A라는 산업이 있고 그 안에 가,나,다 라는 직무가 있다고 가정할 때 공고는 '가'의 경험을 원하지만 저는 '나'의 업무를 한 경우라고 보시면 됩니다.)
처음 공고를 보았을 땐 자격이 되지 않는 것 같아 지원하지 않겠다고 생각했지만 막상 지원하지 않으면 후회할 것 같다는 생각도 들고 그렇다고 막상 지원하자니 말도 안되는 확률에다가 너무 헛수고를 하는 것 아닌가 생각도 들어 의견 여쭤봅니다!
자격 요건과 일치하지 않아도 경력직 공고에 지원한다
투표 종료
총 48명 참여
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41(85%)
X
7(15%)