디자이너

업무 배분 시 서러움... 다 이런가요?

23년 10월 17일 | 조회수 822
힝구링

요청 오는 업무 종류가 많으면 그 중에 딱 봐도 디자이너로서 욕심 나고 포트폴리오가 될 것 같은 작업들이 있어요 그러면 주로 팀장님 그리고 팀장님의 최애 팀원 둘이서 그런 업무들을 싹 가져가요ㅜㅜ 제가 이직한지 얼마 안됐고 다 생각이 있어서 그러시겠지 하고 어느정도 감안하긴 하는데.. 항상 똑같은 구도로 분배가 이뤄지고, 자기들이 욕심 내서 가져간 프로젝트면서 나만 일이 많다~ 부담된다~ 왜 나혼자 야근하냐 찡찡거릴 때면 진짜 화가 나요..ㅠㅠ 보니까 다른 팀원분들은 이런 분위기에 이미 익숙해져서 그냥 조용히 남은 업무들 맡아서 착착 처리하고 칼퇴하시던데... 제가 갓 이직해서 너무 마음이 급하고 욕심이 많은 걸까요..?ㅠㅠ 혹시, 회의때 용기 내서 제가 해보고 싶다고 먼저 말하먼 눈치 없는 건지도 궁금합니다..ㅜㅜ 도와주세요...

댓글 4
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    새싹2
    23년 10월 20일
    안녕하세요. 글쓴님이 함께 참여해서 의기투합 해보시고 싶으신 거라면, 표현해봐도 좋을 것 같은데요? 아마 팀장님은 칼퇴 = 업무 의지로 판단하고 계실지도 있겠네요. 본인이 일할 의욕이 있다면 참여 의사를 간접적이라도 표현을 하시고, 개인 생활을 유지하고 싶은 거라면 할 일하고 근무 시간 칼같이 지키셔도 크게 신경 쓰지 않을 것 같아요.
    안녕하세요. 글쓴님이 함께 참여해서 의기투합 해보시고 싶으신 거라면, 표현해봐도 좋을 것 같은데요? 아마 팀장님은 칼퇴 = 업무 의지로 판단하고 계실지도 있겠네요. 본인이 일할 의욕이 있다면 참여 의사를 간접적이라도 표현을 하시고, 개인 생활을 유지하고 싶은 거라면 할 일하고 근무 시간 칼같이 지키셔도 크게 신경 쓰지 않을 것 같아요.
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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