승진을 했는데, 연봉협상 혹은 계약서 작성의 언급이 없습니다. 회사자체도 거의 스타트업이다보니 규정된게 없는데.. 이걸 말을 먼저 꺼내야하는건지.. 어떻게하면 좋을까요? 그냥 승진했다는 말만 들었습니다..
이직/커리어
승진관련해서 여쭤보고싶은게 있습니다..
23년 09월 26일 | 조회수 729
이
이왕하는거
댓글 5개
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오
오래오래
억대연봉
23년 09월 26일
통상 함께하는 것이지 무조건은 아니에요
통상 함께하는 것이지 무조건은 아니에요
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이
이왕하는거
작성자
23년 09월 26일
그러면 그냥 직급만 올라가고 아무것도 안변하는경우도 있단 말씀이신거죠
그러면 그냥 직급만 올라가고 아무것도 안변하는경우도 있단 말씀이신거죠
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오
오래오래
억대연봉
23년 09월 26일
다음번 연봉 조정시에 조정하는 경우가 많아요
그래서 주로 연봉 협상 시즌에 진급 발표도 하죠
다음번 연봉 조정시에 조정하는 경우가 많아요
그래서 주로 연봉 협상 시즌에 진급 발표도 하죠
2
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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