팀장의 고충으로 글올린 이후,,,

23년 09월 22일 | 조회수 2,711
우리흥

팀장의 고충 관련 글 쓴 이후에 계약 1년 만료 후 퇴사 예정인 팀원 2명이 직장내 갑질로 부서장면담시 말해서 부서장님 면담하고 오는 길입니다… 참…사유가 현 팀장인 제가 전 팀장과 다르게 과도한 업무 지시와 분위기를 무겁게 만들었다네요… 그럼 근무 시간중에 에어팟도 아니고 줄있는 이어폰 꽂고 인터넷 강의 대놓고 듣고 두루마리 휴지 베게 삼아 대놓고 조는게 아니라 취침을 하여도 팀장인 저는 그냥 간과해야 하나봅니다- 어디까지를 눈감고 넘어가야하는지 그 가이드라인이 참 어렵습니다…. 부서장 면담시에 부서장님께서 직장내갑질은 큰 문제다 하시면서 한명도 아니고 두명이 이야기를 한거면 문제가 있는게 아니냐하시면서 이야기하셔서 저도 그 분들 대신 고민 끝에 그럼 제가 퇴사 의사를 밝혔더니 그건 아니라고 하시네요… 부서장님 본인이 왜 표정이 그렇게 어두운 줄 아냐 하시면서… 자기는 매일 매일이 이렇게 고뇌와 고민들을해서 그러는거라고 하시면서 이또한 팀장의 무게라하시면서 장이라는 자리가 쉬운 자리겠냐하십니다.. 그래도 저에게 신뢰가 가고 업무적으로도 일을 잘해주었기에 이렇게 좋게 이야기 해주신다고 하시면서요.. 결론은 주말동안 퇴사 고민에 대해 진지하게 생각해 보아야겠습니다… 참 많은 생각이 들고 제 자신을 되돌아 보게 되는 것 같습니다. 누군가 말씀해주신 것 처럼 팀장 부임 이후로 저 혼자 의욕이 너무 앞서서 팀원들을 힘들게 한건 아닌지, 여러 생각들이 들면서도 마음이 참 무겁습니다. 회사에서 주어진 업무도 잘 해내야하고, 또 업무적으로 일을 분배도 해야하는데 팀원들은 일하기를 원하지 않아하고, 쉽지가 않은 것 같습니다- 참 착찹하고 퇴근길이 발걸음이 가볍지 못한 금요일 오후인 것 같네요.

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    노력과보상
    23년 09월 22일
    저랑 똑같은 고민에 빠진 팀장님이 있으시다니... 근무시간에 대놓고 한시간씩 카페 간다고 자리비우고 업무전화 아무도 안받아서 제가 다 받게되길래 이 부분 지적했고, 해외 거래처 주요 긴급 이메일 그대로 무시하고 퇴근하는 등 업무태만에 대해서 지적하고, 대신 업무상 실수에 대해서는 최대한 좋은 말로 얘기해두고 그 실수는 지금까지 제가 야근해서 다 메꿔왔습니다. 근데 팀원들이 현 팀장이랑 일 못하겠다고 했다면서 스스로 문제있는것 아니냐고 생각해보라는 소리를 윗선에서 들었네요. 업무태만을 넘어서 태업수준인데 다 봐주어야 하고, 그 일은 제가 팀장이니까 무조건 다 메꿔줘야 하는걸까요? 저는 애초에 회사에 나와서 일을 전혀 안한 사람이 문제가 있다고 생각합니다만... 3년간 진짜 죽도록 일했는데 열심히 일하니까 이걸 당연하게 생각하면서 회사가 날 호구로 보는건가 싶어서 저는 이미 이직으로 마음 굳힌 상태입니다. 솔직히 업무태만에 대한걸 건들지 말라는 얘기는 받아들일수가 없거든요. 팀장은 뭐 태업하는 직원일 대신해주고 과로사해도 되는 자리랍니까?
    저랑 똑같은 고민에 빠진 팀장님이 있으시다니... 근무시간에 대놓고 한시간씩 카페 간다고 자리비우고 업무전화 아무도 안받아서 제가 다 받게되길래 이 부분 지적했고, 해외 거래처 주요 긴급 이메일 그대로 무시하고 퇴근하는 등 업무태만에 대해서 지적하고, 대신 업무상 실수에 대해서는 최대한 좋은 말로 얘기해두고 그 실수는 지금까지 제가 야근해서 다 메꿔왔습니다. 근데 팀원들이 현 팀장이랑 일 못하겠다고 했다면서 스스로 문제있는것 아니냐고 생각해보라는 소리를 윗선에서 들었네요. 업무태만을 넘어서 태업수준인데 다 봐주어야 하고, 그 일은 제가 팀장이니까 무조건 다 메꿔줘야 하는걸까요? 저는 애초에 회사에 나와서 일을 전혀 안한 사람이 문제가 있다고 생각합니다만... 3년간 진짜 죽도록 일했는데 열심히 일하니까 이걸 당연하게 생각하면서 회사가 날 호구로 보는건가 싶어서 저는 이미 이직으로 마음 굳힌 상태입니다. 솔직히 업무태만에 대한걸 건들지 말라는 얘기는 받아들일수가 없거든요. 팀장은 뭐 태업하는 직원일 대신해주고 과로사해도 되는 자리랍니까?
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    싱글벙글지구촌
    23년 09월 22일
    ㅋㅋㅋ 그걸 가만 놔둬요??? 보아하니 밑에 애들 쥐어잡고 선동하는 애가 있는거 같은데 실수나 펑크 내면 커버치지 말고 조지세요 다같이 있는 사무실에서 불러 세워놓고 2~3시간씩 갈구면서 너는 경력도 젤 높은 애가 신입도 안하는 실수를 아직까지 하냐? 이러고도 커피가 입으로 들어가냐? 아니 도대체 이걸 왜 빼먹는데? 어디 모자라냐? 근태 개판 쳐놓고 업무 펑크 쳐놓고 진급 할 생각 마라 하면서 꾸준하게 조지면 됩니다 처음에는 밑에 애들도 위로한다고 감싼다고 꼴깝 떨텐데 어차피 눈치 빠른 애들은 알아서 손절하고 넘어올 겁니다. 우리들의 일그러진 영웅의 엄석대 꼴 나는거죠. 나중에 가면 쪼르르 달려와서 OO가 일하지 말라고 했었어요라고 지들끼리 음해하고 치고 박고 싸웁니다 뒤에서 팀장 죽으라고 칼로 등 찌른 애를 뭐가 이쁘다고 놔둬요 그걸. 바로 바보 만들고 병신 만들어서 쫓아내야죠
    ㅋㅋㅋ 그걸 가만 놔둬요??? 보아하니 밑에 애들 쥐어잡고 선동하는 애가 있는거 같은데 실수나 펑크 내면 커버치지 말고 조지세요 다같이 있는 사무실에서 불러 세워놓고 2~3시간씩 갈구면서 너는 경력도 젤 높은 애가 신입도 안하는 실수를 아직까지 하냐? 이러고도 커피가 입으로 들어가냐? 아니 도대체 이걸 왜 빼먹는데? 어디 모자라냐? 근태 개판 쳐놓고 업무 펑크 쳐놓고 진급 할 생각 마라 하면서 꾸준하게 조지면 됩니다 처음에는 밑에 애들도 위로한다고 감싼다고 꼴깝 떨텐데 어차피 눈치 빠른 애들은 알아서 손절하고 넘어올 겁니다. 우리들의 일그러진 영웅의 엄석대 꼴 나는거죠. 나중에 가면 쪼르르 달려와서 OO가 일하지 말라고 했었어요라고 지들끼리 음해하고 치고 박고 싸웁니다 뒤에서 팀장 죽으라고 칼로 등 찌른 애를 뭐가 이쁘다고 놔둬요 그걸. 바로 바보 만들고 병신 만들어서 쫓아내야죠
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    13
    우리흥
    23년 09월 22일
    ㅠㅠ저도 극공감합니다 기본만 좀 서로 지켜주면 될텐데 돌아버리겠습니다 정말
    ㅠㅠ저도 극공감합니다 기본만 좀 서로 지켜주면 될텐데 돌아버리겠습니다 정말
    2
    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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