설계 업무 언제까지 가능할가요 어느정도 나이가 되면 실무보다 사람 관리해야된다는데 그 나이가 언제 일가요? 근데 실무 계속 하고 싶은 사람도 있을건데.. 윗 직급갈수록 피라미드라 진급못하면 집에가야되는지..ㅋㅋ 1.대 기 업 40대 후반쯤 관리쪽.. 2. 중소기업 실무 3.소기업 - 퇴사 전까지 실무계속...일할사람 부족 여러분들 생각은 어떤지 궁금해요?
설계 업무 실무 언제까지 가능할까요?
20년 07월 20일 | 조회수 409
가
가자떠나자
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현
현실만족
20년 08월 27일
판단은 잘하고 계시는것 같습니다.
1~3을 잘 구분하여 적당한 시점을 잡아 실행해 보시는 것이 좋을듯~
한가지 아셔야 할것은 조직의 힘을 자신의 힘으로 착각하고 대기업에서 중소기업으로 이직을 하게되면 언젠가 실패할 확률이 높다는 것을 인지하시고 도전을 해보시길 바랍니다.
판단은 잘하고 계시는것 같습니다.
1~3을 잘 구분하여 적당한 시점을 잡아 실행해 보시는 것이 좋을듯~
한가지 아셔야 할것은 조직의 힘을 자신의 힘으로 착각하고 대기업에서 중소기업으로 이직을 하게되면 언젠가 실패할 확률이 높다는 것을 인지하시고 도전을 해보시길 바랍니다.
(수정됨)
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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