이직/커리어

이직하는 회사에서 현회사랑 같은 조건을 제시하는데 이직을 해야할 지 말아야 할 지 고민입니다.

23년 08월 15일 | 조회수 651
셋째딸

현재 회사의 일의 강도가 워낙 세고 스트레스도 많으며 직원들을 대하는 회사의 태도가 거의 사람을 갈아쓰는 게 당연한 듯한 회사라 이직을 고민하고 있는데 새로운 회사에서 제안을 받았는데 월급으론 더 많지만 보너스를 포함하니 같은 연봉입니다. 현재직장의 장점: 모든 팀원들과 오래 일해서 서로 일하는 궁합이 나쁘지는 않다 현재직장의 단점: kpi 압력 심합니다. 주말이고 쉬는 날이고 필요한 날이면 언제든 울려대는 메신저. 이직할회사의 장점: 카더라 통신으로는 여유있게 일할 수 있다고 합니다 이직할 회사의 단점: 그 동네 안에서는 현재직장보다는 회사의 네임벨류가 살짝 떨어진다고 평가됩니다. 또한 직급도 고민인데 한 회사는 sales consultant고 한 회사는 sales manager인데 향후 어떤 게 제 커리어에 도움이 될 만한 타이틀인지 감이 안옵니다. 여기 계신 분들의 고견을 구하고자 처음으로 리멤버에 글을 쓰게 되었네요.

댓글 4
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    숨은실력자
    23년 08월 15일
    카더라통신이 문제군요. 상사가 누구냐에 따라 업무강도가 다른 게 현실이므로 일편하다고 이직하는건 위험부담이 큽니다.
    카더라통신이 문제군요. 상사가 누구냐에 따라 업무강도가 다른 게 현실이므로 일편하다고 이직하는건 위험부담이 큽니다.
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    셋째딸
    작성자
    23년 08월 20일
    상사 스타일이 정말 가장 큰 관건이지 않을까 싶습니다. 하지만 일단 이직생각이 머리에 한 번 꽂히니 마음 두기 쉽지 않네요^^
    상사 스타일이 정말 가장 큰 관건이지 않을까 싶습니다. 하지만 일단 이직생각이 머리에 한 번 꽂히니 마음 두기 쉽지 않네요^^
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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