저는 경력직이고 이직 후 2년이된 7명정도 있는 조직입니다. 올해 업무가 바껴서 계속 잘 안되던 사업을 활성화시킨다고 업무가 너무 과중되기도하고 담당자는 저라서 이것저것 끊임없이 생기고 담당 업무외 윗 상사 서브에 소진도 오네요 다들 칼퇴하는데 야근수당도 안쳐주지만 오늘도 야근하고 금요일날 오후에 이야기해놓고 월요일까지 내라는 계획에 일정이 늦어지니 완성도가 떨어지니... 난리도 아니네요 저보고 나가라는건지 일을 떠넘기는 상사들도 싫고 자기들끼리 웃고 떠드는것이 소름이끼칩니다.. 오늘도 한소리들엇는데 진짜 못하겟다는 이야기가 입밖으로 나오려다.. 집에있는 아이들을 생각하니 또 삼키네요 이래서 위가 안좋은가봅니다... 진짜 다니면서 이직하려고 면접을 보러다녓는데 녹록치않네요 3년이 다되가지만 요즘은 너무 버티기 힘듭니다... 조언좀 해주세요 ㅠ
회사생활🎁
계속 자존감이 떨어지네요
23년 08월 11일 | 조회수 2,051
또
또또리v
댓글 13개
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한
한조각시탈
23년 08월 13일
역시 가족은 없는게 더 좋군요
이직이나 퇴사도 맘편허게 못하겠네요
이걸 보고 결혼은 더더욱 안해야겠다고 다짐합니다
역시 가족은 없는게 더 좋군요
이직이나 퇴사도 맘편허게 못하겠네요
이걸 보고 결혼은 더더욱 안해야겠다고 다짐합니다
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또
또또리v
작성자
23년 08월 13일
가장의 무게가 있지만 또 다른 행복함이있네요 ㅎㅎ 혼자도 편하게 지낼순있겠지만
가장의 무게가 있지만 또 다른 행복함이있네요 ㅎㅎ 혼자도 편하게 지낼순있겠지만
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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