안녕하세요
연봉 삭감하여 이직하는 부분에 대해 의견을 듣고 싶어 연락드립니다.
현재 연봉 4500을 받으며 일을 하고 있으며, 근무조건은 아래와 같습니다
출퇴근 8:30 ~ 19:00 (소요시간 45~1시간)
주말 : 격주 출근(일이 없어서 미 출근시 연차삭감)
상여금: 명절, 휴가 각 30만원
현장 상황에 따라 공휴일 출근(특근비x)
복지 : 기본수준(4대보험 외 없음)
이직을 검토하는 업체
연봉 : 3600(수습 3개월 90% 지급), 1년뒤 상여금 100% 발생(명절과 휴가에 지급)
3년차 부터 연봉협상
출퇴근 : 8:30 ~ 17:30(유동적으로 18:00 퇴근) 소요시간 : 30~40분(지하철)
주말, 공휴일 출근 없음
복지 : 경조사지원, 상해보험, 유류비지급,교통비지원 등
저는 복지가 좋은 회사를 다녀본게 얼마 되지 않아서 이런 부분에서도 고민하게 됩니다.
차이는 900만원 정도인데, 와이프가 아이를 가지게 되어서 외벌이라 이런 고민하게 되네
요..여기 계신분들중에는 저같은 고민을 하시는 분들이 있나 모르겠습니다.
0
