중견 식품관련 회사 재직 8개월차입니다. 경력은 7년, 인사 직무는 5년차이고 세번째 회사입니다. 생각했던것보다 체계가 부족하고 인사팀이 아닌 파트로 있어서 한계가 보여 이직 준비중입니다. 최근 결혼하고 나이도 30대다보니 다음 회사는 오래다녀야해서 이직이 신중해지는데.. 일단 현 회사 1년은 채우는게 좋을까요? 아니면 기회가 되면 빨리 나가는게 좋을까요? 퇴직금이랑 연차수당은 논외로 보고 경력 측면에서 궁금합니다
인사/HR
이직할때 현회사 1년은 채우는게 좋을까요?
23년 05월 31일 | 조회수 2,191
즐
즐라탄
댓글 9개
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일
일에게서 재미를
23년 06월 02일
개박살인듯하면 되도록 빨리나오시고
3개월 넘어가면 1~3년 채우는게 낫지요..
개박살인듯하면 되도록 빨리나오시고
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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