대학생 인턴 활용을 어느 수준까지 하시는지? 인턴의 업무 영역을 어디 까지 주고 계시는지요?

20년 07월 13일 | 조회수 379
한빛

저희는 마케팅 쪽에 대학생 인턴을 3년 전부터 활용해 오고 있는데 단순항 디지털 마케팅 운영에는 도움이 되는데 그 이상으로는 인턴에세 업무를 맡기기 미덥잖아서 업무를 주지를 않았는데 인턴의 활용을 어디까지 해보셨는지요?

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    누가누가더힘든가
    20년 07월 14일
    인턴 수는 적지만 직접하고 운영해본 경험 공유합니다. 누구보다 젊고 동기부여되어있는 상황이기에 좋게 보이고 회사나 부서에 활용하고자 새로운 제안이나 회사 기술도 여러가지 보여줬는데 결국 경쟁사로 가는것을 보고는 회사정책상 보안유지 하기로 했습니다. 그래서 여러부서 맛보기처럼 하던 인턴이 제한적공간이나 회의실에서만 갇혀있게 되기도 했지요 회사에서 기밀이라고 생각되는 범위가 어디까지인지 고민해보는 기회로 활용하시고 젊은 인력의 유연한 사고를 활용할 부분에 인턴을 쓰는걸 추천드립니다.
    인턴 수는 적지만 직접하고 운영해본 경험 공유합니다. 누구보다 젊고 동기부여되어있는 상황이기에 좋게 보이고 회사나 부서에 활용하고자 새로운 제안이나 회사 기술도 여러가지 보여줬는데 결국 경쟁사로 가는것을 보고는 회사정책상 보안유지 하기로 했습니다. 그래서 여러부서 맛보기처럼 하던 인턴이 제한적공간이나 회의실에서만 갇혀있게 되기도 했지요 회사에서 기밀이라고 생각되는 범위가 어디까지인지 고민해보는 기회로 활용하시고 젊은 인력의 유연한 사고를 활용할 부분에 인턴을 쓰는걸 추천드립니다.
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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