지금 30대후반 3인가족이고 외벌이입니다. 중견기업 현장관리자로 일하고있는데 중소기업 가공팀장 출근일정 조율까지 끝난상태입니다. 현재 직원700명 / 중견 코스피상장 연매출2300억/ 남들이 알만한 인테리어관련회사 / 워라벨 좋음 / 영끌연봉 5000(현장 시급직입니다. 주52시간기준)일없으면 잔업없어서 급여가 줄어들어요. / 직급 조장-파트장이 관리직인데 파트장이 공석이라 대행중입니다.(관리직 전환예정-관리직 전환시 대리~과장) vs 중소 직원 80~90명 / 반도체부품사 연매출 300억 / 워라벨 안좋음 / 연봉 6500 +@ / 직급 부장(팀장) 계속 갈등이네요...돈생각하면 머리는 이직인데 워라벨 생각하고 그러면 후회할것같기도하고..후..지금회사에서 관리직 전환시킬거라고는 하는데 현재 인테리어업계가 어렵네요..반도체도 어렵긴 한데 둘다 업계 싸이클이 있어서 전망은 비슷한거같습니다.
투표 중견 vs 중소
23년 05월 06일 | 조회수 1,604
노
노동노예
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디
디두
23년 05월 08일
워라벨이 중요하다고는 하지만 다운그레이드해서 워라벨을 위해 중소 갈 필요는 없는듯 하네요. 미래를 위해 워라벨 가라는사람들 있는데 걀국 사람사는건 돈이고 중견에서 존버하다가 중견급-대기업으로 가는게 낫지 한번 중소 내려가면 잘해봐야 중견급 이직입니다
워라벨이 중요하다고는 하지만 다운그레이드해서 워라벨을 위해 중소 갈 필요는 없는듯 하네요. 미래를 위해 워라벨 가라는사람들 있는데 걀국 사람사는건 돈이고 중견에서 존버하다가 중견급-대기업으로 가는게 낫지 한번 중소 내려가면 잘해봐야 중견급 이직입니다
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노
노동노예
작성자
23년 05월 08일
다운그레이드해서 연봉을 더받고 워라벨을 일부 포기하려하는 중십에 서있는데 중소(연봉)보다 중견(워라벨)이라는건가요??
다운그레이드해서 연봉을 더받고 워라벨을 일부 포기하려하는 중십에 서있는데 중소(연봉)보다 중견(워라벨)이라는건가요??
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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