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친구가 저희 회사도 동료직원 출근 체크를 시키냐면서 어떻게 생각하냐고 물어보는데 어떤 말을 해주는 게 좋을까요?

23년 04월 29일 | 조회수 606
말하는감자기사

친구가 물어보는데 여러분들은 어떻게 생각하시는지 모르겠네요. 사장님께서 출장가시게 되어서, 사장님께서 직접 보기 어려우시니까 다른 사람들 모르게, 1달 정도 자기한테 사람들 언제 출근하나 보고하라고 하셨다고 합니다. 친구가 다른 동료들 보다 일찍 출근하는 편이라 말씀하셨다고 하는데, 친구는 동료들한테 미안해서 곤란해하는 거 같습니다. 사장님께서는 이 사실을 아는 사람이 생기면 아는 사람 최소화하고 사장님께 보고드리라고 하셨고, 사장님 지시사항이었다고 하면 되니 걱정 말고 만약 뭐라고 하는 사람이 있으면 그것도 보고하면 된다고 하셨다고 그러더라고요. 그냥 힘내라고 밖에 말을 못해주겠더라고요. 어떻게 뭐라 해줄 말이 없더라고요. 여러분들께서는 어떻게 생각하시나요?

댓글 3
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    쌍 따봉
    고다르
    23년 05월 01일
    비슷한 상황이 있었습니다. 그냥 대표에게만 보고해도 되지만.... 사수나 팀장은 알고 있어야할 것 같아서 보고 했습니다. 사실 대표가 직원 출근시간 체크하는 것은 쪼잔하긴 하지만 법적으로 전혀 문제 없는거니 누가 뭐라고 할 수 없죠.
    비슷한 상황이 있었습니다. 그냥 대표에게만 보고해도 되지만.... 사수나 팀장은 알고 있어야할 것 같아서 보고 했습니다. 사실 대표가 직원 출근시간 체크하는 것은 쪼잔하긴 하지만 법적으로 전혀 문제 없는거니 누가 뭐라고 할 수 없죠.
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
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