워라밸이 무조건 좋은걸까요..?

안녕하세요 저는 입사 6개월차 신입입니다. 저는 원래 성격이 열정이많고 배우는걸 좋아합니다. 그러다보니 대학때도 밤새는걸 마다하지 않았어요. 직장에 오니 이 성격이 야근을 굉장히 잦게 하게 되었습니다. 보통 일이 많아서 야근을 하게되는 경우는 일주일에 하루정도, 자발적으로 남는경우는 일주일에 2-3일 정도에 한달에 2-3번정도는 주말에도 출근합니다. 저는 제가 지금 하고 있는 일이 너무 즐겁고 더 많은걸 시도해보고싶고 그래요.. 그런데 입사 2개월차때부터 같은 부서원들에게 이와 관련해서 부정적인 이야기를 들었습니다. 저만 열심히하니 부장님께 눈치보인다는 말과 왜그렇게까지 하는지 이해가 안간다는 말 등등 물론 부서원분들과 사이가 안좋거나 그런건 전혀아닙니다. 웃으면서 한 말들이지만 제가 신경이 많이 쓰여서요.. 부서에 열심히하는사람있으면 같이 일하기힘들다는 말까지 듣게되었는데 제가 과연 민폐를 끼치고 있는걸까요.. 인생선배님들의 다양한 관점에서의 피드백 부탁드립니다!!