직원 퇴사처리시 실업급여를 받는 퇴사자가 많을수록 회사에는 안 좋은 점이 있나요? 흔히 산재건수가 증가할수록 회사 산재보험료율이 오른다든가 그런거 같은데, 실업급여 혹은 권고사직 같은 비자발적 퇴사 처리가 많을수록 회사에 불리한 점이 있는지 궁금합니다. 글을 잘 쓰질 못해서 설명이 미흡해 죄송합니다
인사/HR
실업급여 퇴사자가 생기면 회사에 불리한 점이 있나요?
20년 07월 10일 | 조회수 476
흐
흐어느어어
댓글 2개
공감순
최신순
한
한빛
20년 07월 13일
위의 분이 적어 주신대로 정부 프로젝트에 감점 요인이 있습니다. 그뿐 아니라 기술보증. 신용보증으로 부터 자금을 받을때도 감점 또는 여즘 같은때는 못받는 사유가 되기도 합니다. 회사가 초기 여서 정부 기금이 더더욱 필요 하시다면 비자발적 퇴사는 최대한 조심 하시고 청년 내일 키움 같은 것 많이 지원 하시면 좋습니다. 그럼에도 불구하고 정 아닌 직원은 회사 전체를 보고서라도 내치는 것이 맞는것 같습니다.
위의 분이 적어 주신대로 정부 프로젝트에 감점 요인이 있습니다. 그뿐 아니라 기술보증. 신용보증으로 부터 자금을 받을때도 감점 또는 여즘 같은때는 못받는 사유가 되기도 합니다. 회사가 초기 여서 정부 기금이 더더욱 필요 하시다면 비자발적 퇴사는 최대한 조심 하시고 청년 내일 키움 같은 것 많이 지원 하시면 좋습니다. 그럼에도 불구하고 정 아닌 직원은 회사 전체를 보고서라도 내치는 것이 맞는것 같습니다.
(수정됨)
답글 쓰기
0
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글
