금융/투자

누구 편을 들어야할 지 모르겠습니다.

20년 07월 08일 | 조회수 464
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정재섭
미래기업경영연구원

중소기업중앙회 소상공인연합회 한국여성경제인협회 한국외식업중앙회 벤처기업협회 등 15개 단체로 구성된 ‘중소기업단체협의회’가 내년도 최저임금을 인하하거나 동결해야 한다고 호소했다고 합니다. 현재의 최저임금만으로도 주휴수당, 4대 보험료 등을 포함하면 1인당 인건비 부담이 월 223만원에 달해 최저임금이 추가 인상될 경우 고용 축소로 대응할 수밖에 없다는게 협의회 주장의 핵심인 거 같습니다. 그러나 최저 임금을 받고 있는 입장에서 보면 생계를 워해 당연히 매년 조금이라도 오르는 게 좋은거 같고... 물론 게속 임금이 오르다보면 기업주입장에서는 오르는 임금이 수익성을 떨어뜨리면 결국 이를 감당 못하고 폐업하거나 감원하거나 신규채용을 축소할 수도 있고... 정부는 또 어떤 입장에서 이런 상황에도 최저 임금을 올려야한다는 기조를 고수하여야 하는지..... 최저임금을 계속 올려야 하는건지, 올해는 인하하거나 동결하는게 맞는건지, 도대체 어느 편 입장을 더 이해 하여야 하는지 모르겠습니다.

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    홍시
    20년 07월 15일
    이명박 박근혜 정부 기간동안 매년 최저임금 상승률과 문재인 정부 들어 최저임금상승률이 사실상 크게 차이가 나지 않습니다. 물론 올해같은 코로나 사태의 영향을 간과할 수는 없지만요. 저는 개인적으로 소득주도 성장이 최저임금에서 오지않고, 이러한 사실을 정부도 어느정도 인정한 결과가 이번 최저임금에 반영되지 않았을까 생각해봅니다
    이명박 박근혜 정부 기간동안 매년 최저임금 상승률과 문재인 정부 들어 최저임금상승률이 사실상 크게 차이가 나지 않습니다. 물론 올해같은 코로나 사태의 영향을 간과할 수는 없지만요. 저는 개인적으로 소득주도 성장이 최저임금에서 오지않고, 이러한 사실을 정부도 어느정도 인정한 결과가 이번 최저임금에 반영되지 않았을까 생각해봅니다
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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