제목과 같이 잡플래닛이나 크래딧잡 들어가면 회사 리뷰들이 있잖아요. 리뷰쓰는 친구들은 항상 보면 회사에 문제 일으켰던 직원들인데 그냥 블럭시켜버리는게 나을지.. 블럭시키면 또 구직자들한테서 블럭하는 이유가 있지 않겠냐는등의 구설수가 있던데 어떻게 관리들 하시나요?
인사/HR
잡플래닛 리뷰 관리하시나요?
20년 07월 07일 | 조회수 292
이
이안
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행
행복프로듀서
억대연봉
20년 07월 08일
사실 아픔이 있으시겠지만, 아니 땐 굴뚝에 연기나랴 라는 속담을 생각해 보시면 어떠실지요? 반복해서 언급되는 관행, 조직, 사람은 뭔가 문제가 있을 수 있습니다. 그 부분을 찾아서 선행대응 하시는게 더 중요합니다. 잡플래닛 평보다 더 중요한 건 재직자들의 평가입니다. 다 알게되는 법이거든요.
보기 싫은 의견들이겠지만, 꼭 원인을 찾아보십시오. 좋은 약은 쓰다고 하니까요.
이미 이런 고민하시는 대표님이시라면 충분히 극복하실겁니다.
사실 아픔이 있으시겠지만, 아니 땐 굴뚝에 연기나랴 라는 속담을 생각해 보시면 어떠실지요? 반복해서 언급되는 관행, 조직, 사람은 뭔가 문제가 있을 수 있습니다. 그 부분을 찾아서 선행대응 하시는게 더 중요합니다. 잡플래닛 평보다 더 중요한 건 재직자들의 평가입니다. 다 알게되는 법이거든요.
보기 싫은 의견들이겠지만, 꼭 원인을 찾아보십시오. 좋은 약은 쓰다고 하니까요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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