현재 대기업. 51세. 임원 승진기회 없음. 정년 60세까지 다닐 수 있으나 영업 샐러리맨으로서 보다 나은 삶을 기대할 수 없음. 자녀2 대학 등록금 받는 중. (연간 1500정도) 이직제의 IT 중소기업. 고위 임원급 제의. 적자에서 흑자 터닝되었으며, 본인 판단으로 미래 성장 전망 있음. 대표 등 임원 잘 앎. 본인이 대기업에서 펼치지 못했던 것을 할 수 있을것 같음. 회사를 같이 키워보자는 분위기. 1~2년내 상장 예정으로 stock 받을 수 있음. 당연히 연봉은 상향 조건. 중소기업에 가면 무엇이 달라질까요? 어차피 대기업에서 더이상 승진은 불가함에 한번쯤 마지막으로 이직은 생각하고 있었음. 고민됩니다. 대기업 울타리에 있다가 막상 나갈려니 걱정도 되고. 진심어린 조언 부탁드려요.
이직/커리어
중소기업 스카웃 제의
23년 01월 05일 | 조회수 26,532
막
막강헬로우
억대연봉
댓글 117개
공감순
최신순
반
반박시니가맞음
억대연봉
23년 01월 05일
본인의 경쟁력 = 현 회사의 경쟁력이 아닌지 객관적으로 파악하신후에 이직하시길 추천드립니다. 잘 아시겠지만 대기업이라 펼치지 못한것들도 있지만 대기업이기 때문에 할수 있었던 것들도 분명 많았을것입니다.
본인의 경쟁력 = 현 회사의 경쟁력이 아닌지 객관적으로 파악하신후에 이직하시길 추천드립니다. 잘 아시겠지만 대기업이라 펼치지 못한것들도 있지만 대기업이기 때문에 할수 있었던 것들도 분명 많았을것입니다.
답글 쓰기
108
막
막강헬로우
작성자
23년 01월 05일
좋은 의견 감사합니다. 참고하겠습니다.
좋은 의견 감사합니다. 참고하겠습니다.
0
정
정글의법칙
23년 01월 09일
저도 같은 생각입니다. 중소기업에서 요구하는 사항이 대기업 브랜드와 조직, 자금의 힘이 작용한것이라면, 중소기업어선 서포트가 약해 개인 역량발휘하기 어려울 수 있겠네요. 이것이 정년까지 다니는데 방해요소가 될것같으면, 자리보장해주고 개인 영향력 구축해놓은 기존 회사가 지겹지만 유리하지않을까요?
투자성향상 위험 감수하더라도 더 큰 보상이 있어줘야 동기부여가 되신다면, 과감히 가야죠. 좋은 기회는 항상 오는게 아니니까요.
저도 같은 생각입니다. 중소기업에서 요구하는 사항이 대기업 브랜드와 조직, 자금의 힘이 작용한것이라면, 중소기업어선 서포트가 약해 개인 역량발휘하기 어려울 수 있겠네요. 이것이 정년까지 다니는데 방해요소가 될것같으면, 자리보장해주고 개인 영향력 구축해놓은 기존 회사가 지겹지만 유리하지않을까요?
투자성향상 위험 감수하더라도 더 큰 보상이 있어줘야 동기부여가 되신다면, 과감히 가야죠. 좋은 기회는 항상 오는게 아니니까요.
3
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글
