내년에 퇴사를 고지하려고 하는데요 통상적으로 1월20일 즈음에 상여가 나옵니다. 인수인계 기간도 2주는 잡아야 하니 1월9일이나 10일 정도에 이야기 할까 하는데 안전하게 상여금 받고 하는게 나을까요?? 하루도 더 있기 싫어서... 1월 초에 퇴직 의사 밝히고 2주정도 연차내고 돌아와서 인수인계를 해야 할까도 고민중입니다.ㅜㅜ
회사생활🎁
퇴사 고지 시점(상여금 받기 전 or 받은 후)
22년 12월 16일 | 조회수 4,834
꿈
꿈꾸는사람
댓글 9개
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슈
슈퍼윙스
22년 12월 17일
철판까세요. 상여금 받고 통보.
철판까세요. 상여금 받고 통보.
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마
마켓빌런
22년 12월 17일
당연히 받고 통보해야 함. 이건 철판도 아니에요. 오히려 퇴사통보하면 성과급 박탈하는 회사가 더 많을 걸요
당연히 받고 통보해야 함. 이건 철판도 아니에요. 오히려 퇴사통보하면 성과급 박탈하는 회사가 더 많을 걸요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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