보통 스타트업 퇴사할때 권고사직으로 많이들 하나요?

회사 자금도 부족하다고 들었고, 경영 부족도 심각하고 더이상 비전도 없고 그냥 회사 나와서 일하는게 시간낭비 같은 상태라 퇴사를 하려고 하는데 주변에서 권고사직 당할때까지 기다리라고 합니다 저는 마음이 반반인데...지난주에 c레벨 회의에서 사원들 퇴사시킬거라는 얘기를 전해들어서 권고사직 당할때까지 버티려고 했는데, 대표 맘이니까요 그건 저 얘기 듣고나서 이번주에 퇴사당하는줄 알았더니 갑자기 고과평가를 한답시고 포트폴리오를 준비하라네요..무슨 의도인지 모르겠습니다 그래서 권고사직 당할때까지 기다리는데, 자진퇴사로 가게끔 할까봐 걱정도됩니다. 첫 직장이고 어떻게 해야할지 감이 아예 오지 않아서요.. 지금 하는 서비스 접는다 만다 얘기도 계속 나오고 추가적인 기획회의도 없는지라 마케터로써 할 일이 없습니다. 그저 pr물어다주고 기술제휴 물어다준거면 이제 할 일은 다 한거 같기도하구요. 그 이후를 풀어내는건 제 일이 아니니 사실 오늘 바로 퇴사얘기하고픈 맘이 굴뚝같은데, 나중에 레퍼첵으로 안좋은 얘기할까봐도 걱정되고..실업급여도 아깝고 고민이 너무 많네요 두서없는 글 읽어주셔서 감사합니다