팀원과 팀장

너무 제 입장에서 약간 학을 띈 상태애서 글을쓰는 바람에 너무 부정적으로 글을 쓴 것 같아서 조금 수정할게요 . 팀장님이 업무를 팀원(저 포함) 주고 피드백 받고 할 때 약간 의아한 구석이 있어서 글을 올려봅니다. 팀업무 특성 상 거래처 제품을 비교(?)해야 하는 경우가 있는데 강주임에게는 A후보를 김대리에게는 A-1후보를 평가하게 한 뒤 검토결과는 각각에게서 1:1로 자기만 듣고 끝납니다 서로 결과도 공유해야 발전이 있는 것 아니냐고 물으면, 니들끼리 얘기해봐라, 누가 얘기하지 말래? 공용폴더에 있잖아, 그거 보면 되짆아, 라고 답변을 하는데요. 근데 보통은 어느 팀원이 어떤 일을 하는지 서로 잘 모릅니다 ㅋ 사원이나 과장이나 업무에 차이가 없는 경우도 다반사인데 이게 맞는지도 궁금합니다. 보통 다 이런삭인가요 ㅋ 제가 오지랖이 넓은건가요 디른 사람은 무슨일 하는지 궁금한 마음이… 궁금해서 물어본다면 너는 너에게 주어진 일이나 잘해라.. 라고 비판받는게 당연할 일이려나 싶고.. 다른 팀원 입장에선 행여 팀장노릇을 하려 든다고 오해하려나 싶고요..