현직장 대기업 자회사 규모는 중소 연봉 : 4800(야간/잔업 수당 풀) 시급직 업무 : 유틸리티 , 설비 유지 보수 관리 / 시설관리 이직 직장 중견기업 연봉 : 3500(주간고정, 평일 연장 포함, 주말특근 비포함) 업무 : 설비 유지 보수 관리 및 공정개선 이직하는게 맞을까요?
이직고민
22년 11월 24일 | 조회수 695
앙
앙흥헹흥
댓글 3개
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구
구대기업 현중견
22년 11월 29일
야간제외시 연봉 대략 800제외하면 500차이인데 중견에서 성과급이나 기타등등 수당 받으면 비슷할것 같아서 이직 하는게 좋을것 같네요 다만 야간수당이 빠지게 되는 그 돈을 감당하신다는 전제하에~
몸이 우선입니다. 저도 현재 주야 돌지만 한 집안의 가장으로써 연봉 1000이 크네요ㅠ 어쩔수 없이 야간을 하지만 정말
500정도 차이라면 주간만 하고싶네요ㅠ
야간제외시 연봉 대략 800제외하면 500차이인데 중견에서 성과급이나 기타등등 수당 받으면 비슷할것 같아서 이직 하는게 좋을것 같네요 다만 야간수당이 빠지게 되는 그 돈을 감당하신다는 전제하에~
몸이 우선입니다. 저도 현재 주야 돌지만 한 집안의 가장으로써 연봉 1000이 크네요ㅠ 어쩔수 없이 야간을 하지만 정말
500정도 차이라면 주간만 하고싶네요ㅠ
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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