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회원님, 지금 회사에서 어떤 고민이 있으신가요?
새글피드
와 이 회사 대처 능력 진짜 대단하네요.
만약 내가 회사를 운영하고 있고 이런 일이 벌어졌다면 어쨌을까 생각한다면 비슷하게는 할 수 있을 것 같은데 이렇게까지 마치 벌레가 나오길 기다렸던 것처럼 깔끔하게 처리는 못했을 것 같은데 실제로 이렇게 처리하고 나니 벌레가 나왔음에도 오히려 믿음직스러워서 더 사먹고 싶다는 반응들이 다수네요. 역시 위기가 기회를 만드나 봅니다.
그리너리데이
쌍 따봉
2일 전
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제시한 조건에서 점점 다운시키는 회사
알고 지낸 후배가 회사에 사람을 뽑는다며 저를 추천해줬고 연봉 4500~5000 사이의 협의가 필요할거 같다 라고해서 그렇게 알고 면접을 진행했습니다 해당부서 부장급인사람과 면접을 보았고 이후 연봉이 4200으로 정해졌다고 통보받았습니다 그리고 몇일뒤 대표님 2차면접을 진행하자고 해서 진행하였고 프리렌서 계약으로 진행하자고 하네요... 이미 이전직장은 퇴사를 한상태라 일은 하겠지만 안정적 자리가 없어 고민이 되는 상태입니다
오쨩
2일 전
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조카 자랑 귀엽죵?
작은 손이 너무 소중해용 책임 없는 쾌락 🤍 모두 좋은 하루 되세요 ㅎㅎ
margot
은 따봉
2일 전
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[당첨자 안내] 당신도 번아웃, 공허에 흔들리나요?
도서 <우아한 사고를 위한 철학> 댓글 이벤트의 당첨자를 안내드립니다. 참여해주신 모든 회원 분들께 감사드리며, 앞으로도 더욱 다채롭고 유익한 이벤트로 찾아뵙겠습니다. 👉 이벤트 보러가기: https://link.rmbr.in/cedm02 🎁 경품: 도서 <우아한 사고를 위한 철학> (10명) ----- 📢 당첨자 명단 (10명, 가나다순) ※ 당첨자분들께는 오늘 중으로 배송 정보 입력을 위한 안내 문자가 발송됩니다. ※ 원활한 도서 발송을 위해 4월 2일(목)까지 폼을 꼭 제출해 주세요. 기한 내 미제출 시 당첨이 취소될 수 있습니다. 기본이항상이긴다 꿀벌탱크 릴보이 몰입형엔지니어 박하향 인생설계전문가 행복한우리301 해무 허리아파요 hal 📢 당첨 취소로 인한 추가 당첨자(2명, 닉네임 가나다순) 9no 얌미루
커뮤니티 운영자
쌍 따봉
 | 리멤버
2일 전
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블라인드는 신고 기능 때문에 자멸할 거 같음
가끔 블라인드 들어가 보면 예전에는 진짜 핫 했었는데 이쁜 여자가 자기 사진 올리면 신고 하고 조금 야한 얘기 하면 신고 하고 여자들한테 불편한 이야기 올라오면 신고 하고 이래버리니까 커뮤니티가 점점 점점 죽어 가는 거 같다 그리고 꼭 누군가랑 메세지로 대화 하고 있을 때 이 새끼들이 신고해 버리니까 리듬이 끊겨 버리는거 리멤버가 블라인드 죽빵 날리는 대체 플랫폼이 되면 좋겠다 블라인드는 정말 오랜 시간 동안 경쟁사도 없었고 그러다 보니까 싸가지가 진짜 없어진 거 같애
맥가이버ya
2일 전
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중고 신입 희망연봉
온라인md 2년 -> 중견기업 scm 신입으로 지원서 작성할 때 직전연봉 3,500만원 / 희망연봉 3,800만원 적었습니다 사실 큰 뜻이 있었던 곳이 아니라 제대로 생각 못하고 적었는데 직무 변경이라 신입 기준으로 적었어야 했는데 너무 높게 적은 것 같아서요... 이정도는 서류 합불 결과에 크게 영향 없을까요? 희망연봉은 금액으로 기재하라고 적혀있었어요 앞으로 지원할 때 참고하고자 조언 구합니다
simsim97
2일 전
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면접 시 희망 연봉 물어볼 때 대답..
항상 그냥 10%~15% 정도 원한다고 이렇게 말하는데 (통상적으로 그런식인것 같아서) 보통 어떤식으로 말씀하시나요? 사실 연봉이라는게 높으면 높을수록 좋은거고 현재 회사가 싫어서 이직한다고 가정하에서는 또 그냥 100만원만 올라가도 좋을 수도 있는거고....(그래도 높으면 좋지만) 어떻게 대답해야 제일 현명할지 모르겠어요 ㅠ
우는고라니
2일 전
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휴가 기간 동안 생긴일로 월급삭감
md 및 cs(amd)로 근무중입니다 해당 휴가기간동안 품절로 (대표님이 발주를 안함,공장 지연 문제)인한 생긴 패널티로 인해 매출이 줄었다며 제 월급에서 삭감 얘기를 꺼내셨어요 처음에는 어이가 없어서 네..이랬는데 오늘 다시 말씀 드릴려구요 퇴사 생각하고 말씀드리는데 이런 취급을 받으면서 일하는게 맞나요? 정말 회사에서 농땡이 피지 않고 일하는데 먼가 다 부질 없게 생각드네요..
회사불지르고싶다
3일 전
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연봉 낮다고 무시하는 남친
남친은 무조건 저랑 결혼할거라고 주위에 친구들이나 지장동료들한테도 다 소개시켜주고 저를 좀 잡아두려는 스타일이었어요 제가 다니는 회사가 연봉이 좀 짠편인데 연애 초반에는 자기가 더 벌면 된다고 괜찮다고 하더니 요즘 좀 핀트가 이상해진거 같아요 제가 회사에서 새로운 일을 맡게 돼서.. 성과 압박도 받고 너무 힘들다는 얘기를 했는데 그정도 회사에서도 그런 압박을 받냐고 은연중에 무시하는듯한말을 하고 주변에 소개할 때 항상 "여친은 그냥 조그만 회사 다녀요 ㅎㅎ" 이렇게 얼버무려요 저희 회사 그렇게 작은 회사도 아니고.. 얘기하면 아는 사람들도 은근 많거든요 이렇게 결혼하자고 확신있게 밀어붙인 사람은 처음이었는데 요즘 고민이 되네요.. 제가 쪽팔린걸까요 별거 아닌건데 제가 자격지심이 있는걸까요ㅠㅠ
OceanEye
금 따봉
3일 전
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여기 리멤버에서 채용 지원하면
1달이 넘도록 접수상태인게 있네
한교동
3일 전
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회사의 기대치가 너무 높습니다...
예를 들어 회사 소개서에 대한 기존 자료를 받고 '이걸 개선시켜서 신규버전 소개서를 만들어라' 라는 업무가 주어지면, 제가 열심히 해서 개선시켜 가져갑니다 (누가 봐도 개선 된게 보일 정도로 레퍼런스로 주어진 원본이 쓰레기인 상황입니다) 그럼 퀄리티 미달이라고 크게 깨집니다. 저는 분명 다른 회사의 소개서들을 참고해서 비슷한 퀄리티로 만든 상황이고, 쓰레기 자료 -> 타회사들과 비슷한 수준의 자료 로 만들었으니 나름 만족하고 1차안을 가져간건데, 위에서는 우리 회사 자료는 최고중의 최고여야한다고 이정도로 안된다고 겁나 뭐라 하십니다.. 제가 일을 못하는건지, 회사의 기대치가 너무 높은게 문제인건지, 레퍼런스도 제대로 안주고 기대치에 대한 소통을 제대로 안한 회사 (혹은 저)의 문제인건지.. 너무 어렵습니다
빠른은퇴고고
쌍 따봉
3일 전
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이직 조언 부탁드립니다.
안녕하세요 선배님들, 이직 기로에 서서 현실적인 조언을 구하고자 글 올립니다. 현재 경력 5년차이고, 규모가 작은 중견기업에서 기획, 관리, 지원 등 전반적인 업무를 다루며 동종 업계에서 나름 일 잘한다고 인정받고 있습니다. 하지만 본부 분위기가 최악 수준이고, 타 부서들은 업무 회피가 심각합니다. 투자 축소는 물론이고 사실상 사업 축소 수순이라 미래가 전혀 보이지 않는 상황입니다. 이런 와중에 이름 있는 중견기업의 21년에 설립된 신생 계열사에서 이직 제안을 받았습니다. 기업 자체가 성장하고 있는 것이 눈에 보이고 비전도 좋아 보입니다. 하지만 신생이라 아직 체계가 없는 탓인지 블라인드나 잡코리아 평점이 충격적일 정도로 낮고, 특히 제안받은 부서의 팀장이 어떤 스타일인지 명확하진 않으나 업계에서 과하게 갈구는 스타일로 같이 일하기 힘들기로 유명하다는 점이 마음에 걸립니다. 제 객관적인 스펙만 보면 지금보다 큰 규모의 기업에 합격하기가 쉽지 않은 상황인데, 실무 평판 덕분에 먼저 제안을 받은 터라 고민이 더 깊습니다. 침몰하는 배에서 무조건 탈출하는 게 맞을지, 아니면 회사의 비전이 좋아도 체계 없는 조직과 사람 피 말리게 과하게 갈구는 상사가 기다리는 곳은 피하는 게 맞을지 모르겠습니다. 이직 후 적응하지 못해 다시 이직 시장에 나와야 할까 봐 두렵기도 합니다. 사회생활 선배님들의 냉정하고 현실적인 조언 부탁드립니다.
말랑쫀득치즈덕
3일 전
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와사비맛새우깡 꽃게랑
유일한 아침시간의 낙이 와사비새우깡 꽃게랑 타임인데 얼마전부터 회사 건물지하 2층 편의점 2군데에서 얘들이 전부 사라졌어요 알바분한테 왜안들어와요? 했더니 인기가 없어서 빠진거래요 매운새우깡 하나사들고 사무실 올라왔는데 이나이먹고 아침부터 이게뭐라고 너무 울컥 속상해요
Rien
억대연봉
쌍 따봉
3일 전
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성과와 보상에 따른 고민
안녕하세요 저는 이제 4년차가 갓 됐습니다. 저희도 꽤나 고령화가 돼서 4년차지만 한창 막내에요 아직. 고민이 이번 프로젝트를 하며 제가 아이디어도 많이 내고 주요 성과도 많이 냈는데 그에 따른 포상은 대부분 상위 직급자들이 받고 저에게는 고생했다 한마디만 돌아오는 느낌이네요.. 물론 회사 보고 체계가 있다보니 위에 보고를 할때 상위 직급자가 하기도 하고 그에 대한 리스크도 더 많이 지겠지만 그래도 주요 아이디어와 실현를 제가 했는데 생각보다 위에선에선 아무도 몰라준다는 느낌을 받습니다. 그래서 보고 부분도 해보려고 자처해서 하지만 성과 보고 후 상위 직급자에게 따로 전화해서 고생했다는 이야기 등을 하는 모습을 보고 조금 의욕이 상실됩니다.. 팀이나 과제 내에서는 알아주고 좋은 말을 많이 해주지만 딱 말 뿐인거 같은 느낌이에요. 위에선 중요한 프로젝트이므로 상위 직급자와 소통을 편해하고 다른 중요 프로젝트도 함께한 경험이나 유대가 있어 챙겨주려 하는건 이해하지만 일 의욕이 점점 떨어져요. 귀중한 조언이나 따끔한 한마디도 좋으니 의견 부탁드립니다..
호호호1
동 따봉
3일 전
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